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站内检索
检索关键词： 共检索到 1464 结果。
| 管理者的六大不良管理习惯 |
| 站内检索 阅读：4264 发布时间:2009/3/20 |
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作者:- | 来源:牛津管理评论
国内大多数企业的管理者都精于业务，偏重经营，强调业绩，而疏忽管理，从而导致部分企业发展缓慢或停滞不前，甚至经营寿命不长。尽管他们也知道制度管理的重要性，并建立了各种制...
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| 保安盗打公司电话充Q币获徒刑 |
| 站内检索 阅读：4191 发布时间:2009/3/20 |
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在无锡市某油封有限公司做保安的胡某，年纪轻轻不学好不守法，利用该公司“保安”的职务之便，大肆盗打公司电话，为自己和他人充值网络虚拟货币——QQ币，给公司造成了经济上的损失。 日前，锡山区法院公开开庭审理了此案，以盗窃罪判处被告人胡某有期徒...
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| 初识企业人力资源风险管理 |
| 站内检索 阅读：6604 发布时间:2011/4/17 |
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作者：王能元 | 来源：网易财经 |
引言 当前，中国社会处于一个转型期。既面临着历史性机遇，又需要面对重重矛盾与风险。中国企业亦是如此，在力推中国经济不断跨上一个个新台阶的同时，无数的企业家不断感慨企业管理的艰难，在小心...
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| 企业文化是什么？水知道答案 |
| 站内检索 阅读：6329 发布时间:2011/1/8 |
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作者：党向阳 | 来源：价值中国 |
企业文化是什么？企业文化又像什么呢？企业的宗教、企业的精神、企业的DNA等等。目前，企业文化的定义有300多种，还没有形成准确而统一的定义，因此很多的企业文化学者和专家都有着自己的理解...
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| 有效打造团队精神宝典 |
| 站内检索 阅读：6697 发布时间:2011/1/3 |
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作者：雷义 | 来源：牛津管理评论 |
在这个企业众多的土壤里，“团队精神”重要吗?有没有被重视吗?又该怎样塑造出一支有凝聚力的团队吗?
招聘广告频频出现“团队意识强”的要求。近几年，几乎所有的招聘广告中都出现这么...
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| 企业化解人才危机五大招 |
| 站内检索 阅读：6346 发布时间:2010/12/30 |
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作者：- | 来源：牛津管理评论 |
化解中小企业的人才危机到底应从何入手?
动员：管理人员都是人力资源干部
目前大多数中小企业在建立企业合理的选人机制上，忽略了一个最大的也是最关键的问题，这就是将人员的招聘...
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| 一张餐卡里的大企业文化 |
| 站内检索 阅读：6326 发布时间:2010/12/7 |
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作者：- | 来源：经理人网 |
这是一个我们身边的真实故事。
深圳发展银行某市分行T行长率团前去W公司洽谈合作事宜。会谈进行的轻松而愉快，经双方协商，深发行众领导对W公司的核心业务表现出浓厚的兴趣，达成了在此业务...
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| 做心口一致的企业文化 |
| 站内检索 阅读：6106 发布时间:2010/11/23 |
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作者：汪中求 | 来源：《才富》 |
这几年已经做过将近600场的培训，接触过不下1000位企业家，深度拜访过近200家企业，前后做过40多家企业的顾问，我非常遗憾地发现，多数企业对企业文化的理解都是非常片面的。很多企业...
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| 人才：中小企业心中的痛 |
| 站内检索 阅读：5988 发布时间:2010/11/9 |
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作者：- | 来源：管理学家 |
人才，是企业得以存续和可持续发展的核心基础。中国企业平均寿命极为短暂的原因之一，即在于人才的缺乏和人才战略的缺位。一般而言，大企业可以凭借其雄厚的实力招揽人才,局部和暂时的人才流失对于大...
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| 星巴克CIO：你玩魔兽吗？那你被录用了 |
| 站内检索 阅读：8373 发布时间:2010/9/27 |
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作者：- | 来源：经信网 |
崇拜者把史蒂芬.吉列特（StephenGillet，星巴克CIO）视为未来零售业信息化的摩西，批评者则将痴迷于网络游戏的他斥之为无知、堕落。入主公司2年后，吉列特依然备受争议。
顶着...
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